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Betriebliche Krankenversicherung (bKV) – Ihr Vorteil für gesunde Mitarbeiter
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Über 17.000 Kunden
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25 Mitarbeiter
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In 3 Standorten vertreten
Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist eine Krankenzusatzversicherung in Form einer Gruppenversicherung, die von Unternehmen für ihre Mitarbeiter abgeschlossen wird. Sie ermöglicht Zugang zu zusätzlichen medizinischen Leistungen, die über die gesetzliche Krankenversicherung hinausgehen. Arbeitgeber, die die bKV finanzieren, stärken ihre Position auf dem Arbeitsmarkt und binden qualifizierte Fachkräfte langfristig.
Leistungen der Betrieblichen Krankenversicherung
Die bKV bietet umfassenden Gesundheitsschutz und lässt sich individuell auf die Bedürfnisse des Unternehmens und seiner Belegschaft zuschneiden. Zu den typischen Leistungen gehören:
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Finanzierungsmodelle der bKV
Die betriebliche Krankenversicherung kann auf verschiedene Arten finanziert werden:
Arbeitgeberfinanzierte bKV
In der arbeitgeberfinanzierten Variante zahlt das Unternehmen die Beiträge für die bKV. Diese freiwillige Sozialleistung stärkt das Image des Unternehmens und verbessert die Bindung der Mitarbeiter.
Arbeitnehmerfinanzierte bKV
Bei der arbeitnehmerfinanzierten Variante zahlen die Mitarbeiter die Beiträge selbst. Eine Mischform, bei der Arbeitgeber und Arbeitnehmer die Kosten teilen, ist ebenfalls möglich.
Vorteile der Betrieblichen Krankenversicherung
Die bKV bietet sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer zahlreiche Vorteile:
Vorteile für Arbeitgeber:
Attraktiver sozialer Arbeitgeber: Positionierung als Unternehmen, das auf die Gesundheit seiner Mitarbeiter achtet
Mitarbeiterbindung: Steigerung der Zufriedenheit und Motivation der Belegschaft
Wettbewerbsvorteil: Stärkeres Employer Branding durch Zusatzleistungen
Steuerliche Absetzbarkeit: Aufwände für die bKV sind als Betriebsausgaben absetzbar
Vorteile für Arbeitnehmer:
Umfassender Gesundheitsschutz: Ergänzung zur gesetzlichen Krankenversicherung
Keine Gesundheitsprüfung: Sofortiger Versicherungsschutz ohne Wartezeiten
Komfortable Handhabung: Schnelle Abwicklung von Rechnungen über digitale Tools
Flexibilität in der Ausgestaltung der bKV Unternehmen können zwischen verschiedenen Modellen wählen:
Bausteinmodell
Hier wählen Arbeitgeber individuelle Bausteine, die auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter abgestimmt sind. Typische Bausteine umfassen Zahnvorsorge, Sehhilfen, Heilpraktikerbehandlungen und stationäre Krankenhausleistungen
Budgetmodell
Beim Budgetmodell legen Unternehmen ein Gesundheitsbudget fest, das die Mitarbeiter frei für verschiedene medizinische Leistungen nutzen können.
Kombimodell
Das Kombimodell verbindet die Vorteile beider Varianten und bietet eine besonders umfassende Absicherung.
mb gmbh
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